(原標題:《美名校招生官聊天曝光:給“棕色寶寶”獎學金機會》)
據(jù)美國中文網(wǎng)報道,哈佛大學涉嫌在招生過程中歧視亞裔的案子正在等待美國聯(lián)邦法官裁決,而該案中的原告“學生公平錄取組織”(SFFA)以同樣理由起訴另一所學校、北卡羅來納大學教堂山分校(以下簡稱“UNC”)一案,雙方于近日提交了簡報。在SFFA提供的證據(jù)中,UNC招生官們一些不加掩飾的聊天記錄,引起了輿論關注。
圖片來源于網(wǎng)絡
“我們能錄取這個被祖父養(yǎng)大、想當外科醫(yī)生、全班成績第二的棕色男孩(brown boy)嗎?可以!錄取,給獎學金!”這是一位招生官在網(wǎng)上聊天的內容,另一位招生官則就一名ACT得分為26的申請人說:“還是可以,給這些棕色寶寶(brown babies)一個機會拿獎學金。”
“棕色”通常用來代指拉丁裔,還有一條聊天內容中說:“如果是棕色(申請人),分數(shù)有1300以上,就把他們放在發(fā)獎學金的范疇里。”
這些聊天記錄最早可以追溯到2014年。除了拉丁裔,非裔也反復出現(xiàn)在UNC招生官的聊天記錄里:“她是非裔女學生,各方面也不錯,我覺得可以錄取。”“我這么折騰,都是因為這是一個雙種族(非裔/白人)的男性學生。”
SFFA認為,從這些言論可以看出,招生時,UNC在很多時候將種族作為關鍵因素。UNC并未對這些聊天記錄做出回復,但表示,學校從來沒有將種族作為單一錄取原因,并強調,根據(jù)學校專家的統(tǒng)計,種族只在錄取決定中占六分之一的原因。實習編輯:石貝 責任編輯:潤琰
責任編輯:唐秀敏
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