福州發(fā)布2023年“兩節(jié)”穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)舉措

用工獎補(bǔ)、培訓(xùn)補(bǔ)助、保險(xiǎn)緩繳……

福州發(fā)布2023年“兩節(jié)”穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)舉措

記者27日從市人社局獲悉，福州市發(fā)布了一系列2023年“兩節(jié)”期間穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)舉措，用真金白銀和滿滿誠意助力企業(yè)穩(wěn)崗。

此次，福州市在企業(yè)穩(wěn)崗留工、拓崗用工等方面給予了大力度的獎補(bǔ)。其中，2023年1月1日至2月28日，企業(yè)通過共享用工、調(diào)劑用工形式安排員工到接收企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)1個(gè)月以上的，按每人500元標(biāo)準(zhǔn)予以企業(yè)補(bǔ)助。單家企業(yè)獎補(bǔ)資金上限10萬元。人力資源機(jī)構(gòu)、企業(yè)老員工在春節(jié)期間為我市重點(diǎn)企業(yè)引進(jìn)各類勞動力，且穩(wěn)定就業(yè)1個(gè)月以上的，按每人500元標(biāo)準(zhǔn)，對人力資源機(jī)構(gòu)、老員工予以引工獎勵。

另外，對受疫情影響嚴(yán)重的我市失業(yè)保險(xiǎn)參保企業(yè)，根據(jù)其失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)，發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助；對積極采取措施穩(wěn)定職工隊(duì)伍，2023年春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)生產(chǎn)的重點(diǎn)企業(yè)，發(fā)放一次性穩(wěn)定就業(yè)獎補(bǔ)。

給企業(yè)減負(fù)，緩繳相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用也是一大重點(diǎn)。“我們延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策，同步實(shí)施工傷保險(xiǎn)浮動費(fèi)率。對參保企業(yè)，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率按照總費(fèi)率1%（單位費(fèi)率0.5%，個(gè)人費(fèi)率0.5%）執(zhí)行，工傷保險(xiǎn)實(shí)行統(tǒng)一行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，各類單位（含有雇工的個(gè)體工商戶）繳費(fèi)費(fèi)率，在省定行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率上再下調(diào)50%。降費(fèi)期限均延續(xù)至2023年4月。”市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運(yùn)輸?shù)?個(gè)特困行業(yè)及17個(gè)緩繳擴(kuò)圍行業(yè)的參保企業(yè)，實(shí)施養(yǎng)老保險(xiǎn)緩繳政策至2022年12月，失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)緩繳期限至2023年4月。“緩繳單位可在2023年12月底前補(bǔ)繳緩繳的社會保險(xiǎn)費(fèi)款，其間免收滯納金，不影響參保職工享受相關(guān)待遇。”

真金白銀的獎補(bǔ)還體現(xiàn)在鼓勵崗位技能提升培訓(xùn)和支持校企合作上。據(jù)了解，明年“兩節(jié)”期間企業(yè)自主或委托機(jī)構(gòu)組織在崗職工（在本單位繳納失業(yè)保險(xiǎn)或養(yǎng)老保險(xiǎn)）開展以崗位技能類課程為主的技能培訓(xùn)，培訓(xùn)總學(xué)時(shí)大于20學(xué)時(shí)，取得培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的，按每學(xué)時(shí)25元，每人500元~1000元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)補(bǔ)貼。

“我們還對開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)的企業(yè)按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。對院校協(xié)助推薦20名以上畢業(yè)生到我市企事業(yè)單位就業(yè)的，予以3萬元獎勵補(bǔ)助，每超過10名，再增加1萬元獎勵補(bǔ)助。”上述負(fù)責(zé)人表示。

除了實(shí)打?qū)嵉恼吖膭?，還有貼心完善的幫扶引導(dǎo)。“我們將繼續(xù)在中西部勞務(wù)輸出地繼續(xù)建立勞務(wù)協(xié)作基地，鼓勵缺工企業(yè)在中西部省份組建招工聯(lián)盟，對組織畢業(yè)生來榕就業(yè)的職業(yè)技工院校，按穩(wěn)定就業(yè)人數(shù)給予院校獎補(bǔ)，吸引更多省外技能人才成為‘新福州人’。”上述負(fù)責(zé)人表示，明年節(jié)后繼續(xù)集中開展“點(diǎn)對點(diǎn)”包車包機(jī)包列接送省外員工復(fù)工返崗，組織重點(diǎn)企業(yè)赴中西部省份對接招工。

此外，記者了解到，明年“兩節(jié)”期間，我市人社部門還將加強(qiáng)企業(yè)用工監(jiān)測，及時(shí)掌握企業(yè)用工情況，搭建供需對接平臺，持續(xù)推出各類行業(yè)性、區(qū)域性和針對不同求職群體的線上線下專場招聘會，依托“福州人社”微信公眾號、手機(jī)“搖工作”APP等多種渠道，提高人崗匹配度、精準(zhǔn)推送。

“我們還要求各級人社部門主動聯(lián)系工會、婦聯(lián)、企聯(lián)、在榕商會等，對堅(jiān)守崗位及困難外來務(wù)工人員，聯(lián)合開展多種形式的活動，營造‘留榕過大年’喜慶氛圍，共同營造全社會關(guān)心關(guān)愛、真情幫扶企業(yè)困難職工良好氛圍。”上述負(fù)責(zé)人說。（記者 胡一晟）