福州發(fā)布20條措施支持養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展措施

福州市政府辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步支持養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展的若干措施》，明確給予核定養(yǎng)老床位50張以上的民辦非營(yíng)利性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)每張床位15000元或7000元的一次性開(kāi)辦補(bǔ)助。

《若干措施》有效期3年，共包含20條支持措施。

《若干措施》規(guī)定，新建城區(qū)和住宅區(qū)應(yīng)當(dāng)按照每百戶不少于30平方米的標(biāo)準(zhǔn)配套建設(shè)居家社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施，且單處用房建筑面積不少于400平方米；老城區(qū)和已建成住宅區(qū)應(yīng)當(dāng)按照每百戶不少于20平方米的標(biāo)準(zhǔn)配套建設(shè)居家養(yǎng)老設(shè)施。在不改變土地使用權(quán)的權(quán)利主體、容積率和建筑物主體結(jié)構(gòu)，保證建筑物消防和結(jié)構(gòu)安全的前提下，對(duì)空置辦公樓、學(xué)校等房產(chǎn)部分或全部使用功能進(jìn)行臨時(shí)調(diào)整，改造為養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施。

對(duì)吸納就業(yè)見(jiàn)習(xí)對(duì)象（離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16至24歲登記失業(yè)青年）的單位，給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。對(duì)在福州同一養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)從事養(yǎng)老服務(wù)工作連續(xù)滿1年且合同期3年以上的非在編人員，屬于養(yǎng)老護(hù)理、醫(yī)護(hù)、康復(fù)和社會(huì)工作等專業(yè)的，按本科及以上、專科、中專分別給予3.6萬(wàn)元、2.4萬(wàn)元和1.8萬(wàn)元一次性入職獎(jiǎng)補(bǔ)，按20%、30%、50%比例分3年撥付。對(duì)在福州同一養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)連續(xù)從事養(yǎng)老護(hù)理工作滿3年的非在編護(hù)理人員，給予5000元的在職獎(jiǎng)補(bǔ)，首次申領(lǐng)后每滿3年可再次申領(lǐng)。對(duì)持養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能等級(jí)初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)及以上證書(shū)的，在獎(jiǎng)補(bǔ)基礎(chǔ)上分別增加500元、1000元和2000元。

給予民辦非營(yíng)利性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)一次性開(kāi)辦補(bǔ)助。用房屬自建且核定養(yǎng)老床位50張以上的，每張床位一次性開(kāi)辦補(bǔ)助15000元；用房屬租賃（租用期限5年以上的）且核定養(yǎng)老床位50張以上的，每張床位一次性開(kāi)辦補(bǔ)助7000元。

按年平均實(shí)際入住床位數(shù)，給予非營(yíng)利性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)床位運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼，非護(hù)理型床位每年每床2200元，護(hù)理型床位每年每床2800元。營(yíng)利性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理型床位達(dá)到30%以上的，按實(shí)際入住的失能老年人床位數(shù)給予每年每床2800元的護(hù)理型床位運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼。居家社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)照料中心提供失能老年人照料服務(wù)的，按年平均實(shí)際入住失能老年人數(shù)量，給予每年每床1400元護(hù)理型床位運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼。

對(duì)城市家園和農(nóng)村區(qū)域性養(yǎng)老服務(wù)中心，按新建項(xiàng)目每個(gè)200萬(wàn)元、提升項(xiàng)目每個(gè)100萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予縣（市）區(qū)政府建設(shè)獎(jiǎng)補(bǔ)。對(duì)居家社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)照料中心和居家養(yǎng)老服務(wù)站，根據(jù)服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)流量，按照每個(gè)點(diǎn)每年5萬(wàn)元至10萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予縣（市）區(qū)政府運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼。

養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的，根據(jù)不同類型給予醫(yī)養(yǎng)結(jié)合補(bǔ)助，其中設(shè)置診所、衛(wèi)生所（室）、醫(yī)務(wù)室的補(bǔ)助8萬(wàn)元，設(shè)置護(hù)理站的補(bǔ)助10萬(wàn)元。

在培育龍頭企業(yè)方面，鼓勵(lì)養(yǎng)老服務(wù)企業(yè)利用現(xiàn)代化和信息化手段提高專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化程度，提升養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，增強(qiáng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力，推動(dòng)大型養(yǎng)老服務(wù)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)跨區(qū)域連鎖經(jīng)營(yíng)。在養(yǎng)老服務(wù)企業(yè)集群影響下，帶動(dòng)中小養(yǎng)老服務(wù)企業(yè)發(fā)展，形成運(yùn)作規(guī)范、層次分明、規(guī)模化發(fā)展的養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。（記者 馬麗清）