廈門市總工會：今年7大項目 為職工辦實事

東南網(wǎng)4月30日訊（海峽導(dǎo)報記者 錢玲玲 通訊員 李菁）聚焦職工工作生活所需所盼，今年，廈門市總工會將為職工送上7件辦實事項目，用心用情當好職工信賴的“娘家人”。

黨的十八大以來，市總工會始終堅持圍繞中心服務(wù)大局，推行工會服務(wù)職工工作項目清單，堅持每年推出一批為職工辦實事項目，培育了一批“叫好賣座”的服務(wù)職工品牌。

這些項目以職工需求為導(dǎo)向，通過現(xiàn)場調(diào)研、課題研究、干部蹲點、意見征集等，廣泛征集職工群眾意見建議，回應(yīng)職工切身利益的交通、醫(yī)療、教育等民生問題，以項目化清單化具體化推動辦實事落實，12年來累計完成辦實事項目96項，投入超10億元，服務(wù)職工達上千萬人次。

2025年市總工會為職工辦實事項目，都有哪些具體項目呢？

新建、改造提升工會驛站

快遞員、送餐員、環(huán)衛(wèi)工人、出租車和網(wǎng)約車司機……每天，有很多的戶外勞動者奔跑在城市的各個角落。從“一頓熱飯”到“一個港灣”，今年，市總工會將推動新建、改造提升20個工會驛站，優(yōu)化服務(wù)，改善戶外勞動者工作環(huán)境。

目前，廈門已建成419個工會驛站，就近為戶外勞動者營造舒心的避暑、休息、飲水、用餐、閱讀等服務(wù)環(huán)境，打造“夏有清涼、冬有溫暖”的歇腳地、充電樁、暖心窩，努力讓每個站點都能釋放家的溫暖。

激勵高技能人才

為引導(dǎo)更多職工學(xué)技能提素質(zhì)，進一步推動高技能人才隊伍建設(shè)，市總工會今年將開展對從事技能工作的優(yōu)秀一線產(chǎn)業(yè)工人成才激勵工作，對當年晉級技師的每人一次性激勵600元，晉級高級技師的每人一次性激勵800元，晉級特級技師的每人一次性激勵1000元，晉級首席技師的每人一次性激勵1500元。

近年來，市總工會持續(xù)賦能人才培養(yǎng)，加大職工教育培訓(xùn)力度，打造產(chǎn)業(yè)工人終身教育平臺，加快培養(yǎng)符合廈門產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)勞動者，推動職工成長成才。

實施“鷺島工匠 ”培育工程

聚焦“4+4+6”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系躍升目標，圍繞發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，今年，市總工會將開展工匠人才培育工作，組織遴選“鷺島工匠”培育對象20名，推動選樹宣傳區(qū)（產(chǎn)業(yè)）工匠人才，形成“鷺島工匠”帶頭引領(lǐng)、工匠人才不斷涌現(xiàn)的良好局面。

目前，全市技能人才總量已達97萬人，其中高技能人才55萬人，為工匠培育奠定了良好基礎(chǔ)。市總工會將全面實施“工匠人才培育行動”，加快打造一支以產(chǎn)業(yè)工人為基礎(chǔ)、技能人才為中堅、勞模工匠和高技能人才為領(lǐng)軍的產(chǎn)業(yè)工人隊伍。

開展消費滿減活動

今年，市總工會將大力開展提振消費活動，工會會員使用工會卡綁定云閃付APP，在“五一”消費、新春購年貨等活動中可享滿減優(yōu)惠。支持服務(wù)消費場景創(chuàng)新、業(yè)態(tài)融合，將促消費與惠民生結(jié)合起來，擴大消費需求，更好發(fā)揮暢通國民經(jīng)濟循環(huán)、拉動經(jīng)濟增長的積極作用。

截至目前，市總工會累計投入2990萬元開展工會會員購物滿減活動，惠及職工超58萬人次。

常態(tài)化舉辦工會集市

激活消費“一池春水”，今年，“益企來·月悅購”工會集市將常態(tài)化“開市”，各級工會輪流承辦，組織特惠商戶參與集市售賣，集成一批職工喜聞樂見的產(chǎn)品及服務(wù)送到企業(yè)或園區(qū)中，為全市工會會員帶來實實在在看得見的“低價、讓利”，為企業(yè)產(chǎn)品宣傳、文化宣傳注入工會“流量”，以拉動消費助推企業(yè)發(fā)展。

2024年12月以來，市總工會累計舉辦工會集市19場，吸引25萬余人次職工入市消費，帶動銷售額超2000萬元，成為市總工會助力提振消費的又一會員服務(wù)新品牌。

打造服務(wù)職工綜合體試點項目

職工素養(yǎng)提升、主動健康管理、暖心幸福管理、技能培訓(xùn)與就業(yè)創(chuàng)業(yè)、維權(quán)與困難幫扶、AI智慧服務(wù)……今年，市總工會將推進廈門市職工服務(wù)中心建設(shè)成為國家級服務(wù)職工綜合體試點項目。

以這六大板塊為主要內(nèi)容，該項目將建設(shè)一個辦事服務(wù)大廳、一間直播錄播室、職工技能培訓(xùn)教室、一個多功能展廳、職工三創(chuàng)孵化基地、職工維權(quán)指揮控制中心、職工素養(yǎng)提升中心等硬件配置。項目建成后，將進一步提升工會服務(wù)職工品質(zhì)，全方位、多維度服務(wù)職工工作生活。

打造智慧工會“應(yīng)用集市”

聚焦職工服務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求，今年，市總工會將通過“廈門市智慧工會服務(wù)平臺”功能提升，打造工會服務(wù)全場景應(yīng)用，實現(xiàn)“線上+線下”聯(lián)動的“應(yīng)用集市”。

工會“應(yīng)用集市”將入駐“i廈門”一站式惠民服務(wù)平臺，上線醫(yī)療互助、免審入會、云端楓橋、匠心平臺等一批工會特色掌上應(yīng)用，用數(shù)智化賦能服務(wù)職工的水平與能力，推動服務(wù)精準觸達，辦事效率有效提升，服務(wù)體驗全面優(yōu)化，讓職工隨時隨地享受“指尖上的工會”帶來的高效與溫暖，切實增強職工群眾的獲得感、幸福感與歸屬感。

2024年為職工辦實事項目件件有落實

●發(fā)放“平安返廈”補助2382萬元

2024年，“平安返廈”補助繼續(xù)通過智慧工會平臺進行申請，審批及資金發(fā)放時限壓縮了4個工作日。全年共審核通過9.5萬人，發(fā)放補助資金2382萬元，惠及企業(yè)近6300家，鼓勵職工及時返廈，穩(wěn)崗促就業(yè)。

●新建或改建提升25個工會驛站

在各區(qū)、產(chǎn)業(yè)工會的共同努力下，全市新建或改建提升了25個工會驛站，省、市兩級驗收全部合格，更好地解決戶外勞動者“喝水難、熱飯難、休息難、如廁難、補給難”等現(xiàn)實問題。

●全市開辦460個暑托班

暑假期間，在各級工會、各基層單位的共同努力推動下，全市共開辦暑托班460個，同比增長20%；服務(wù)職工子女達10250人，含3歲以下幼兒239名，為職工提供普惠精準的暑托服務(wù)，解決女職工后顧之憂。

●職工學(xué)堂培訓(xùn)職工30余萬人次

圍繞廈門產(chǎn)業(yè)發(fā)展，2024年職工學(xué)堂共開設(shè)390余門類課程，開展線上線下培訓(xùn)7000余場，培訓(xùn)職工30余萬人次；深化“求學(xué)圓夢”學(xué)歷提升行動，2024年累計招生1800人，為成績合格且符合條件的4105人次學(xué)員發(fā)放學(xué)費補助410.5萬元。開辦2024年廈門市產(chǎn)業(yè)工人及新就業(yè)形態(tài)勞動者學(xué)歷提升專班，學(xué)員免試、免費入學(xué)，助力提升產(chǎn)業(yè)工人和新業(yè)態(tài)勞動者素質(zhì)。

●投入400萬元促消費送福利

投入400萬元，設(shè)置了8萬個名額，開展“工會紅·暖心間”促消費送福利活動，會員使用工會卡支付享受滿60元立減50元優(yōu)惠。

●每月送出10萬元電影票和購書券

每月在微信平臺以答題抽獎方式送出總價值10萬元的電影票、購書券，全年共送出24519張電影票、16218張圖書券，受到職工的廣泛歡迎。

●開辟思政教育實踐場所

利用工會舊址陳列館陣地，開展VR線上云觀展、紅色研學(xué)夏令營、清明緬懷革命先烈、沉浸式探尋紅色工運歷史等形式豐富的實踐活動。全年共接待參觀人員近6000人次，配合開展機關(guān)單位主題黨日活動60余場。

●精耕“工益共同體”志愿服務(wù)品牌

整合多方志愿服務(wù)資源，為職工提供法律咨詢、心理咨詢、技能培訓(xùn)、聯(lián)誼交友、集體婚典等志愿服務(wù)。其中，通過12351工會服務(wù)職工熱線受理勞動關(guān)系類法律咨詢356個；開展技能培訓(xùn)313場；一對一心理咨詢76人次；舉辦線上線下聯(lián)誼交友活動12場；為81對“新廈門人”舉辦集體婚典；廣泛開展職介服務(wù)，上千家用人單位參與招聘，提供崗位數(shù)超3萬個。