京東CFO宣布退休怎么回事？京東CFO宣布退休原因是什么？

3月3日下午消息，京東集團CFO黃宣德昨日正式宣布將于9月16日退休，前普華永道審計合伙人、現(xiàn)任京東集團高級副總裁、京東零售首席財務官許冉將接任CFO職務，向京東集團董事局主席兼首席執(zhí)行官劉強東匯報。

京東集團表示，黃宣德已經年滿55周歲到達了退休年齡，他去年就向集團提出了一年后退休的計劃，雖然公司十分不舍，但還是選擇尊重他本人的意愿。

黃宣德

據了解，黃宣德在過去六年半的時間內一直擔任京東集團首席財務官一職。京東集團董事局主席兼首席執(zhí)行官劉強東在一封內部信中表示，“自2013年9月加入京東以來，Sidney（注：黃宣德英文名）很快就憑借著專業(yè)精神、職業(yè)操守、謙遜的態(tài)度以及公平公正，獲得了所有人的一致稱贊。在任職期間，他持續(xù)搭建完善了京東的財務管理體系，為京東的發(fā)展提供了精確指導和深度洞察，通過與資本市場的良好溝通，持續(xù)提振了投資者對京東的信心和價值認可。同時，Sidney一直在傾注精力加強對優(yōu)秀財務專業(yè)人員的吸引和培養(yǎng)，為京東培養(yǎng)出了大量的關鍵人才。我們對Sidney多年來的付出表示衷心的感謝！公司也將為Sidney和他的家人提供一份專屬的退休計劃，祝愿Sidney未來一切順利！”

京東方面表示，考慮到CFO職責的重要性及復雜性，接下來將有3個月的過渡期，CFO正式的交棒時間將定于今年6月，待許冉正式上崗履職后，黃宣德還會陪跑一段時間，屆時將于9月16日正式退休。“退休之后，黃宣德將出任集團的榮譽顧問，為公司的重大決策提供咨詢和建議，并對內外傳承、傳播京東文化，以兄長和戰(zhàn)友的身份幫助更多同事成長。”

“能夠服務京東并經歷公司發(fā)展史上諸多激動人心的時刻和成績非凡的歲月，我感到非常榮幸。我非常感激在京東工作期間劉強東先生給予的信任和支持，也為能與京東眾多優(yōu)秀的同事一起工作感到幸運。”黃宣德表示，“許冉女士擁有優(yōu)秀的專業(yè)經驗和對公司的深刻理解，我相信許冉女士是接任首席財務官的理想人選。”

許冉

據悉，許冉目前擔任京東集團高級副總裁，負責集團財務、會計、稅務方面的工作，同時兼任京東零售首席財務官。資料顯示，在加入京東之前，許冉曾在普華永道中國擔任審計合伙人，在其北京和美國硅谷辦公室任職近20年，專注于TMT行業(yè)和美國資本市場。加入京東以來，在推動集團財務精益管理和運營效率提升方面發(fā)揮了重要作用。許冉出任CFO也使得京東集團核心高管團隊又增添了一名女性核心高管。據了解，自京東集團啟動高管輪崗機制以來，許冉在集團內部已經輪崗了多個崗位，由此可見，輪崗已經成為京東集團高管進階的必要條件。

對比谷歌、亞馬遜、蘋果等國際互聯(lián)網科技巨頭，高級管理者50歲之后宣布退休似乎已經成為了慣例。谷歌CFO帕特里克·皮謝特（Patrick Pichette）在2015年宣布退休時是52歲；亞馬遜CFO托馬斯斯庫塔克（Thomas Szkutak）在2015年6月份退休時是53歲，并用了10個月的時間進行工作交接；時年51歲的蘋果公司CFO彼得·奧本海默（Peter Oppenheimer）于2014年3月初宣布退休，并于當年9月正式交棒。由此可見，高科技公司的管理團隊年輕化正在成為趨勢。